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2011.06.13

人は成功体験で成長する

「組織変革、組織開発、意識改革」ワークショップ、
いすず自動車元社長の稲生さんのお話から
もう1つシェア。

質疑応答の中で、

 人は成功体験で成長する。

 失敗から学ぶといっても、それだけでは萎縮する。
 組織内に信頼関係があれば、
 成功体験は自慢話にならない

とおっしゃった。


コーチングやAIを学んで、お仕事にしている私は
とても勇気づけられた。
コーチングやコミュニケーション研修では、
必ずのように、ヒーローインタビューをする

演習として盛り上がった後、
参加者のみなさまから必ず聞かれることばは、
 長年一緒にいる同僚がこんなことを思っていたのか。
 初めてこんなことを話した。
 親しみを感じた。
などなど。


だから、
のべつまくなしに自慢話をしたらうるさがられるとしても
職場でヒーローインタビューが当たり前に行われる
組織が1つでも2つでも増えるよう、
背中を押していただいた気持ちで、研修します。

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プロフィール

  • ひとのわ 福住昌子

    ひとのわは、
    ビジネスとこころの
    パートナーとして、
    人材育成、
    組織・チームづくり、
    コミュニケーションに関する
    コーチング、
    コンサルティング、
    参加型研修・講演を
    通して、
    一人ひとりが持っている
    大きな力を引き出し、
    組織やチームのビジョンも
    個人の夢や目標も
    叶えられるよう、
    全力で支援します。

    ・中小企業診断士
    ・国際コーチ連盟認定プロフェッショナルコーチ(PCC)
    ・CRRグローバル認定プロフェッショナル・システムコーチ(ORSCC)

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